”правл≥нн¤ - особливе в≥дношенн¤ м≥ж людьми на правов≥й або орган≥зац≥йн≥й основ≥. ÷е в≥дносини м≥ж р≥зними статусами, р≥вн¤ми адм≥н≥стративних структур, окремими робочими функц≥¤ми, що про¤вл¤ютьс¤ у вигл¤д≥ одноб≥чноњ залежност≥ одн≥Їњ посади в≥д ≥ншоњ.

¬иди управл≥нн¤:

а) техн≥чне (або механ≥чне) управл≥нн¤ - це регулюванн¤ техн≥чних процес≥в, управл≥нн¤ механ≥змами, обладнанн¤м, що зд≥йснюЇтьс¤ з метою п≥двищенн¤ продуктивност≥ прац≥ людини, обслуговуванн¤ њњ р≥зноман≥тних потреб у виробничому процес≥.

б) б≥олог≥чне управл≥нн¤ - управл≥нн¤ тваринними та рослинними орган≥зац≥¤ми, що також зд≥йснюЇтьс¤ з метою п≥двищенн¤ њхньоњ продуктивност≥ (про¤вом цього виду управл≥нн¤ Ї б≥отехнолог≥¤, генна ≥нженер≥¤ та ≥н.)

в) соц≥альне управл≥нн≥ - це Ї управл≥нн¤ людьми ≥ в≥др≥зн¤Їтьс¤ в≥д двох попередн≥х вид≥в вольовим впливом одних суб'Їкт≥в управл≥нського впливу на св≥дом≥сть ≥ волю ≥нших. ÷е ц≥леспр¤мована орган≥зуюча д≥¤льн≥сть з метою оптим≥зац≥њ соц≥ального середовища ¤к у ц≥лому, так ≥ в розр≥з≥ його частин, сфер, галузей, асоц≥ац≥й громад¤н.

«м≥ст процесу управл≥нн¤ характеризуЇтьс¤ метою, заради дос¤гненн¤ котроњ воно зд≥йснюЇтьс¤.

ћета управл≥нн¤ - це орган≥зац≥¤ сукупноњ д≥¤льност≥ людей, забезпеченн¤ координац≥њ ≥ взаЇмод≥њ м≥х ними.

«м≥стом управл≥нн¤ Ї комплекс функц≥й. ‘ункц≥¤ - це про¤в д≥¤льност≥, обов'¤зок виконанн¤ певноњ роботи, призначенн¤, роль тощо. ”правл≥нн¤ реал≥зуЇтьс¤ через повс¤кденне виконанн¤ функц≥й що регулюють, орган≥зують окрем≥ управл≥нськ≥ процеси шл¤хом ц≥леспр¤мовуючого впливу на них.